{"id":5867,"date":"2025-02-25T13:59:37","date_gmt":"2025-02-25T16:59:37","guid":{"rendered":"https:\/\/blog.dmcard.com.br\/?p=5867"},"modified":"2025-02-25T13:59:37","modified_gmt":"2025-02-25T16:59:37","slug":"migracao-de-carreira-desafio-que-vale-a-pena","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.vocedm.com.br\/portal\/migracao-de-carreira-desafio-que-vale-a-pena\/","title":{"rendered":"Migra\u00e7\u00e3o de carreira: desafio que vale a pena"},"content":{"rendered":"

No mercado de trabalho, a regra \u00e9 sempre evoluir; mudar de fun\u00e7\u00e3o pode ser a chave para o sucesso profissional<\/span><\/i>\u00a0<\/span><\/p>\n

Muitas vezes, permanecer em uma mesma empresa, na mesma fun\u00e7\u00e3o, por anos e anos a fio, acaba por ser uma <\/span>situa\u00e7\u00e3o confort\u00e1vel<\/span><\/b>, j\u00e1 que o profissional se acostuma com o ambiente, com as tarefas e com os colegas de trabalho.\u00a0<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n

Se por um lado essa estabilidade tem seus benef\u00edcios, por outro lado ela pode representar <\/span>estagna\u00e7\u00e3o<\/span><\/b>. E no mercado de trabalho, \u00e9 adequado evoluir. Isso pode significar buscar novidades, como a <\/span>migra\u00e7\u00e3o de carreira<\/span><\/b>.<\/span><\/p>\n

Segundo o \u00cdndice de Confian\u00e7a Robert Half (ICRH) de 2023, <\/span>49%<\/span><\/b> dos profissionais qualificados empregados se mostraram <\/span>abertos a novas possibilidades<\/span><\/b> e disseram que pretendiam buscar outro trabalho em 2023.<\/span><\/p>\n

Quando perguntados em rela\u00e7\u00e3o aos objetivos da mudan\u00e7a, 61% apontaram a inten\u00e7\u00e3o de <\/span>trocar de empresa<\/span><\/b>, mas permanecer na mesma \u00e1rea, e 39% disseram ter interesse em uma <\/span>nova \u00e1rea de atua\u00e7\u00e3o, segmento ou profiss\u00e3o<\/span><\/b>.<\/span><\/p>\n

A pesquisa tamb\u00e9m elencou os cinco principais motivos para mudar de empresa ou de \u00e1rea de atua\u00e7\u00e3o.<\/span><\/p>\n

Para <\/span>mudar de empresa<\/span><\/b>: melhores oportunidades de crescimento (72%), sal\u00e1rio mais alto (53%), novos desafios (48%), benef\u00edcios mais atrativos (35%) e trabalho remoto ou h\u00edbrido (33%).<\/span><\/p>\n

Para <\/span>mudar de \u00e1rea de atua\u00e7\u00e3o, segmento ou profiss\u00e3o<\/span><\/b>: sal\u00e1rio mais alto (71%), mais qualidade de vida (51%), realiza\u00e7\u00e3o pessoal (47%), aprender algo novo (38%) e mais flexibilidade (35%).<\/span><\/p>\n

Cultura da DM<\/span><\/b>\u00a0<\/span><\/p>\n

Aqui na DM, a gente incentiva o constante <\/span>desenvolvimento profissional<\/span><\/b> e temos muitas <\/span>oportunidades de crescimento<\/span><\/b> para os colaboradores interessados em aprender, evoluir e, assim, contribuir com o crescimento da empresa.<\/span><\/p>\n

Um \u201cmigrante\u201d da DM<\/span><\/b><\/p>\n

Nosso colaborador <\/span>Luan<\/span><\/b>, do time de CX (Customer Experience), departamento de Experi\u00eancia do Cliente, passou por uma migra\u00e7\u00e3o aos 30 anos e, hoje com 32, alcan\u00e7ou <\/span>duas promo\u00e7\u00f5es no per\u00edodo de um ano<\/span><\/b>. Ele foi efetivado ap\u00f3s um ano de est\u00e1gio como assistente product design e no ano seguinte passou a ser product designer.\u00a0<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n

Luan nos explicou que a motiva\u00e7\u00e3o dele para a migra\u00e7\u00e3o foi a sensa\u00e7\u00e3o inc\u00f4moda de estar ficando para tr\u00e1s. Ele estava muito confort\u00e1vel na \u00e1rea em que trabalhava: eram quase 10 anos na \u00e1rea de log\u00edstica automotiva. Por\u00e9m, quando ele pensava no futuro, n\u00e3o via muita <\/span>perspectiva<\/span><\/b> no ent\u00e3o emprego.<\/span><\/p>\n

Isso me fez abrir os olhos para o mercado e come\u00e7ar a buscar uma <\/span>nova carreira<\/span><\/b>. E a\u00ed veio o choque: tanta profiss\u00e3o nova surgindo, nomes que eu nunca tinha ouvido falar! Foi nesse momento que bateu forte a sensa\u00e7\u00e3o de que eu precisava me mexer. Esse desconforto foi essencial para me tirar da zona de conforto e explorar novos caminhos, diz Luan.<\/span><\/p><\/blockquote>\n

Ele nos deu uma breve entrevista e nos contou mais sobre sua migra\u00e7\u00e3o de carreira.<\/span><\/p>\n

Quais foram os maiores desafios que voc\u00ea enfrentou nessa transi\u00e7\u00e3o de carreira e como conseguiu super\u00e1-los?<\/span><\/b>\u00a0<\/span><\/p>\n

O maior desafio pra mim foi eu mesmo. Com 30 anos, eu achava que j\u00e1 era tarde demais pra come\u00e7ar uma faculdade e mudar de carreira. Mas quando finalmente entrei na faculdade e conheci outras pessoas na mesma situa\u00e7\u00e3o, algumas at\u00e9 mais velhas, percebi que eu n\u00e3o estava sozinho. Ver que muita gente tamb\u00e9m estava passando por essa transi\u00e7\u00e3o me ajudou a deixar essa <\/span>s\u00edndrome do impostor<\/span><\/b> de lado.<\/span><\/p><\/blockquote>\n

Voc\u00ea foi promovido duas vezes em pouco tempo. Quais habilidades ou atitudes acredita que foram essenciais pra esse crescimento t\u00e3o r\u00e1pido?\u00a0<\/span><\/b>\u00a0<\/span><\/p>\n

N\u00e3o sei se isso \u00e9 uma habilidade ou mais uma atitude, mas acho que minha <\/span>curiosidade<\/span><\/b> sempre me ajudou muito. Eu gosto de fazer muitas perguntas para entender como as coisas funcionam como um todo. Isso acabou me dando uma vis\u00e3o mais ampla dos processos. Acho que essa vis\u00e3o macro \u00e9 muito importante na minha atua\u00e7\u00e3o como designer de produtos.<\/span><\/p><\/blockquote>\n

Mudar de \u00e1rea muitas vezes envolve sair da zona de conforto. Como foi esse processo pra voc\u00ea e o que aprendeu ao longo do caminho?<\/span><\/b>\u00a0<\/span><\/b>\u00a0<\/span><\/p>\n

Foi desafiador, tinha muita coisa envolvida: quest\u00f5es financeiras, meu ego e o julgamento das pessoas ao meu redor. Mas n\u00e3o me arrependo de nada. Essa <\/span>transi\u00e7\u00e3o me trouxe muitos aprendizados<\/span><\/b>, n\u00e3o s\u00f3 sobre a profiss\u00e3o, mas sobre a vida mesmo. Percebi que nunca \u00e9 tarde para recome\u00e7ar. Pode parecer clich\u00ea, mas aprendi a curtir o processo, a n\u00e3o me comparar com os outros e a entender que cada um tem sua pr\u00f3pria jornada.<\/span><\/p><\/blockquote>\n

Para quem est\u00e1 come\u00e7ando a carreira, pensando em mudar de \u00e1rea ou vir trabalhar na DM, que conselho voc\u00ea daria baseado na sua experi\u00eancia?<\/span><\/b>\u00a0<\/span><\/b>\u00a0<\/span><\/p>\n

Se joga! Para mim, o programa de est\u00e1gio foi essencial na minha trajet\u00f3ria: nem consigo imaginar como seria minha carreira sem essa experi\u00eancia. Foi no est\u00e1gio que tive espa\u00e7o para errar e aprender com os erros, que n\u00e3o foram poucos, mas valeu muito a pena.<\/span>
\nOutra dica que eu deixo: converse com pessoas que j\u00e1 trilharam um caminho parecido com o que voc\u00ea quer seguir. Isso vai ajudar a aprender mais r\u00e1pido com os erros dos outros e, principalmente, mostrar que voc\u00ea n\u00e3o est\u00e1 sozinho nessa.<\/span><\/p><\/blockquote>\n

O Luan teve <\/span>coragem<\/span><\/b>, mudou de empresa e de fun\u00e7\u00e3o e se deu bem! E voc\u00ea, quer mudar de empresa ou de fun\u00e7\u00e3o? Se a resposta for positiva, confira agora mesmo as <\/span>vagas<\/span><\/b> que temos dispon\u00edveis na InHire<\/a><\/strong><\/span>, e se inscreva na que melhor se encaixe com o seu perfil.<\/span><\/p>\n

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